jueves, enero 15, 2026

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CONEPA impulsa la gestión del talento en los talleres con un nuevo Campus de Formación

Formación en competencias personales y emocionales para afrontar los nuevos retos del taller.

La gestión de personas se ha convertido en uno de los grandes retos para los talleres de automoción. En este contexto, CONEPA ha puesto en marcha un nuevo Campus de Formación Online, desarrollado en colaboración con la Fundación Confemetal, con el objetivo de reforzar las competencias personales, sociales y emocionales de los equipos del taller.

La iniciativa responde a una realidad cada vez más presente en el sector: atraer y retener talento, mejorar el clima laboral y adaptarse a un marco normativo más exigente exige hoy algo más que formación técnica. Por ello, el nuevo campus pone el foco en aspectos clave de la gestión del capital humano dentro de las empresas de reparación y mantenimiento de vehículos.

Formación online para la gestión del talento en el taller

El Campus de Formación Online arranca con una oferta inicial de doce cursos, impartidos a través de una plataforma digital accesible desde cualquier dispositivo y disponible las 24 horas del día. Los contenidos abordan materias como la selección de personal, la igualdad en el entorno laboral, la conciliación, la desconexión digital, la prevención del acoso o el uso no sexista del lenguaje, entre otros ámbitos directamente relacionados con la organización y el día a día del taller.

Según explica Ana Ávila, directora corporativa de CONEPA, “la gestión profesional de los recursos humanos en el taller y la formación que contribuye a desarrollar el talento del personal resultan fundamentales para el empresariado del mantenimiento y reparación de vehículos. No sólo porque contribuyen a mejorar la captación y fidelización de las personas trabajadoras, y el clima laboral y la productividad, sino porque en muchos casos facilitan el cumplimiento de la normativa cada vez más importante y exigente en materia de igualdad, acoso laboral o desconexión digital, por ejemplo”.

Uno de los aspectos destacados del proyecto es su carácter práctico y flexible. Los cursos combinan contenidos teóricos con un enfoque aplicado y cuentan con tutorización, lo que facilita su seguimiento por parte de los trabajadores del taller sin interferir en la actividad diaria.


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